fieldid E-Thesis & Research สถาบันเทคโนโลยีไทย-ญี่ปุ่น
สืบค้น:

เขตข้อมูล ข้อมูล
บทคัดย่อ
การฝึกอบรมเพื่อเพิ่มขีดความสามารถในตำแหน่งงานตรวจสอบคุณภาพ : กรณีศึกษา บริษัทฉีดและผลิตชิ้นส่วนยานยนต์ : การศึกษาวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ 2 ประการ คือ 1. เพื่อศึกษาการเพิ่มขีดความ สามารถในตำแหน่งงาน 2. เพื่อศึกษาสมรรถนะของพนักงานที่มีผลต่อการเพิ่มขีดความสามารถในตำแหน่งงานเป็นการวิจัยเชิงปริมาณ ศึกษาจากเป็นพนักงานในแผนกตรวจสอบคุณภาพ โดยใช้กลุ่มตัวอย่างในโรงงานฉีดชิ้นส่วนพลาสติกในการศึกษาจำนวน 219 คน เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยเป็นการเก็บรวบรวมข้อมูลโดยใช้แบบสอบถาม วิเคราะห์ข้อมูลด้วยสถิติพรรณนา (Descriptive Statistics) ด้วยการแจกแจงความถี่ (Frequency Distribution) การหาค่าร้อยละ (Percentage) การทดสอบความแตกต่างของความแปรปรวนของสองประชากร (F-test ) และการทดสอบสหสัมพันธภาพเพียร์สัน (Pearson Correlation) จากผลการวิจัยพบว่า 1) ผู้ตอบแบบสอบถามเป็นเพศชายร้อยละ 62.1 และเป็นเพศหญิงร้อยละ 37.9 อายุระหว่าง 21-25 ปี ระดับการศึกษาปวส. มีประสบการณ์ในการทำงานต่ำกว่า 5 ปี 2) การประเมินสมรรถนะตามตำแหน่งงาน ด้านความรู้ (Knowledge) ด้านทักษะ (Skill) ด้านคุณลักษณะ (Attribute) อยู่ในระดับมาก 3) การเพิ่มขีดความสามารถในตำแหน่งงาน อยู่ในระดับมาก ระดับการประเมินเรียงลำดับจากมากไปหาน้อย คือ สามารถนำหลักความรู้ตามศาสตร์สาขาวิชาที่สำเร็จการศึกษามาประยุกต์ใช้กับงานวัดได้เป็นอย่างดี มีความกระตือรือร้นและความตั้งใจทำงาน รวมทั้งรับผิดชอบต่อเป้าหมายของตนเองและหน่วยงาน มีความรู้ ความเข้าใจในหลักการทำงานตามตำแหน่งหน้าที่ที่ทำ มีทักษะ ความรู้ความสามารถในการใช้เครื่องมือการวัดเพื่อการทำข้อมูลและติดต่อสื่อสารข้อมูล มีความรู้ ความสามารถและกล้าแสดงความคิดเห็นบนพื้นฐานความรู้ได้เป็นอย่างดี ตามลำดับ
ผู้แต่ง
สัมมาวัชร์ ทับทอง
ประเภทสิ่งพิมพ์
สารนิพนธ์ (MIM) 2017
ปีที่พิมพ์
1
เลขหน้า
109
หัวเรื่อง
การจัดการอุตสาหกรรม--สารนิพนธ์
หัวเรื่อง
สถาบันเทคโนโลยีไทย-ญี่ปุ่น.สาขาวิชาการจัดการอุตสาหกรรม--สารนิพนธ์
เอกสารฉบับเต็ม
Download full text